Lavorare con il grande caldo, senza climatizzazione né tutele è un rischio per la salute.
Il datore di lavoro è responsabile delle condizioni in cui si lavora, anche di quelle legate al calore percepito.
La Fp Cgil Nazionale ha realizzato un volantino da scaricare e diffondere, con indicazioni chiare su diritti, obblighi e azioni concrete:
pause di ristoro, dispositivi di protezione, climatizzazione efficiente, ambienti salubri, aggiornamento del Documento di Valutazione dei Rischi.
Se lavori in condizioni critiche, parlane con le rappresentanze sindacali (RSU, RSA), con i rappresentanti per la sicurezza (RLS) o contatta la Fp Cgil del tuo territorio.
Per problemi di salute legati al caldo, rivolgiti al patronato Inca Cgil per avviare la pratica di infortunio.