🟥IL TFR È SALARIO DIFFERITO:
LO DICE LA CASSAZIONE

Due sentenze, pubblicate il 7 ottobre, rafforzano la tutela del Tfr.
Una riguarda chi lavora nelle aziende con almeno 50 dipendenti, l’altra le somme destinate alla previdenza complementare non versate:
https://www.inca.it/notizie/2923-tfr-non-versato-al-fondo-di-tesoreria-la-cassazione-chiederlo-e-un-diritto.html